အာဆီယံႏိုင္ငံမ်ားႏွင္႔လုပ္ခလစာျခားနားမႈေလွ်ာ႔ခ်သင္႔သည္႔အခ်ိန္ဟု လုပ္ငန္းရွင္မ်ားအႀကံျပဳ

ႏိုင္ငံတကာမွရင္းႏွီးျမွပ္ႏွံမႈမ်ား ဆက္တိုက္ဝင္ေရာက္ေနခ်ိန္တြင္ ျမန္မာ့ထြက္ကုန္မ်ားကိုအေမရိကန္ႏိုင္ငံသို႔ တင္သြင္း ခြင့္ျပဳ လိုက္ျခင္းေၾကာင္႔  ျမန္မာႏိုင္ငံအတြင္း အလုပ္အကိုင္အခြင့္အလမ္းမ်ားႏွင္႔အတူ လစာႏႈန္းထားမ်ား လည္း ျမင့္မားလာႏိုင္ေၾကာင္း စီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္မ်ားထံက သိရွိရသည္။

 

“လုပ္ငန္းေတြကလည္း ပိုမိုပြင့္လင္းလာမယ္။ ပမာဏေတြ ႀကီးလာမယ္၊ ဝင္ေငြေတြ ေကာင္းလာမယ္ စီးပြားေရး ေကာင္းလာမယ္ ဆိုရင္ လုပ္ခလစာေတြကလည္း အလိုအေလ်ာက္တက္လာမွာပါ။ တက္ေပးဖို႔ အတြက္လည္း အားလံုးက ျပင္ဆင္ေပးၾကရမွာပါ။ အခုလက္ရွိလစာနဲ႔ ႏိုင္ငံတကာနဲ႔ အိမ္နီးနားျခင္း   ႏုိင္ငံေတြ ရဲ႕လစာနဲ႔  ဒီႏိုင္ငံမွာရေနတဲ့လူေတြရဲ႕ လစာျခားနားမႈဟာ အတုိင္းအတာ တစ္ခုအထိ ရွိေနပါတယ္” ဟု ျမန္မာႏုိင္ငံဆန္စပါးလုပ္ငန္းရွင္မ်ားအသင္းဥကၠဌ ဦးခ်စ္ခိုင္က ေျပာၾကားခဲ့သည္။

 

ျမန္မာႏိုင္ငံတြင္ ရင္းႏွီးျမွပ္ႏွံမႈဥပေဒေတြ ျပဌာန္းၿပီးပါက  ဥပေဒအေပၚမူတည္၍ ႏိုင္ငံတကာမွ ရင္းႏွီးျမွပ္ႏွံမႈမ်ား ၀င္ေရာက္လာသည္႔အခါ အလုပ္ႏွင္႔ လစာႏႈန္းထားမ်ားအေနျဖင္႔လည္း အလိုေလ်ာက္ တိုးတက္လာမည္ျဖစ္ၿပီး   ႏိုင္ငံျခားရင္းႏွီးျမွပ္ႏွံမႈမ်ား ၀င္ေရာက္ပါက ျပည္တြင္းရွိ စီးပြားေရးလုပ္ငန္း ရွင္ေတြအေနျဖင့္လည္း လုပ္ခလစာမ်ားကို ျပန္လည္သတ္မွတ္ရန္ ျပင္ဆင္ထား သင့္ေၾကာင္း ၎က အႀကံျပဳေျပာၾကား ခဲ႔သည္။

 

“သူတို႔ဘက္က ေပးလာမယ့္လစာနဲ႔ ဒီဘက္က လူေတြကလည္း ဒီအတုိင္းထိုင္ေနလို႔ မရပါဘူး။ သူတို႔လည္း ေပးႏိုင္ေအာင္   ျပင္ဆင္ရမယ္ ေပးႏိုင္ေအာင္ စီးပြားေရးေအာင္ျမင္ဖို႔အတြက္လည္း ႀကိဳးစားၾကရမယ္”ဟု ဦးခ်စ္ခိုင္က ထပ္မံေျပာၾကားခဲ့သည္။

 

လက္ရွိ ျမန္မာႏုိင္ငံတြင္ အလုပ္လက္မဲ့ဦးေရမွာ ႏွစ္စဥ္လူဦးေရတစ္သန္း၀န္းက်င္ရွိေၾကာင္းကိုလည္း AGDဘဏ္မွ သတင္းထုတ္ျပန္ခ်က္မ်ားအရ သိရွိရသည္။ 

 

“အရည္အခ်င္းတူမယ္ဆိုရင္ ဘယ္ႏုိင္ငံသြားသြား ဒီလစာအတူတူပဲ ေပးရမယ္ဆိုတဲ့ AEC မူဝါဒေတြ ပါ ပါတယ္။ ဒါေၾကာင့္မို႔ ကၽြန္ေတာ္တို႔ က အနာဂတ္မွာ လက္ရွိထက္ပိုၿပီးေတာ့ ဝင္ေငြတိုးလာစရာ ရွိတယ္ေပါ့၊ အလႊာသီးသီးပါ၊ ဘာျဖစ္လို႔လဲဆိုေတာ့ တုိင္းျပည္ရဲ႕ ၀င္ေငြလည္းမ်ားလာတဲ့အခါမွာ အလုပ္အကိုင္ အခြင့္အလမ္းေတြကလည္း ပိုလာတဲ့အတြက္ လက္ရွိထက္ေတာ့ မနိမ့္ပဲနဲ႔ အနိမ့္ဆံုး ကေနၿပီးေတာ့ အလတ္စားအသီးသီးမွာ သူတို႔လက္ရွိဝင္ေငြထက္ ပိုျမင့္လာလိမ့္မယ္လို႔ ျမင္ပါတယ္” ဟု ျမန္မာႏိုင္ငံ ငါးလုပ္ငန္းအဖြဲ႔ခ်ဳပ္မွ ဒုတိယဥကၠဌ ဦးႏွင္းဦးက လုပ္ခလစာႏွင္႔ပတ္သက္၍  သံုးသပ္ေျပာၾကားသည္။

 

လက္ရွိ ရန္ကုန္ၿမိဳ႕အတြင္းရွိ ကြန္ျပဴတာလုပ္ငန္းတြင္ကၽြမ္းက်င္သူပညာရွင္တစ္ဦး၏ တစ္လ လုပ္ခ ႏႈန္းထားသည္ စကၤာပူႏိုင္ငံမွ ရိုးရိုးသာမန္ေအာက္ေျခလုပ္သားတစ္ဦးတစ္ဦး၏ တစ္လ၀င္ေငြထက္ ငါးဆနီးပါးေလ်ာ့နည္းေနသည္ကို ေတြ႕ရသည့္အျပင္ အလုပ္သမားတစ္ဦး၏ အေျခခံရပိုင္ခြင့္မ်ားကို အျပည့္အ၀ခံစားႏိုင္ခြင္႔မရွိေၾကာင္းကိုလည္း သိရွိရသည္။

ထို႔အေျခအေနမ်ားေၾကာင့္ ျပည္ပႏိုင္ငံမ်ားသို႔ သြားေရာက္အလုပ္လုပ္ကိုင္ၾကျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း စကၤာပူႏိုင္ငံ သို႔ Air-Con Servicing လုပ္ငန္းသြားေရာက္ လုပ္ကိုင္ေနသည္႔ ကိုစိုးထိုက္ေအာင္က ဆိုသည္။

 

“ဒီမွာေနတုန္းကရတဲ့ လစာက တစ္လကို ငါးေသာင္းခြဲနဲ႔ ေအာက္ဆိုဒ္ေၾကးက နည္းနည္းဆိုေတာ့ အိမ္ေပး ဖို႔ မေလာက္တဲ့အျပင္ ကိုယ့္စရိတ္ကိုယ္မနည္းေလာက္ေအာင္ သံုးေနခဲ့ရတာ။ ျပည္ပမွာ အလုပ္သြား လုပ္ေတာ႔  ေနစရိတ္ စားစရိတ္နဲ႔ ကိုယ္သံုးဖို႔အျပင္ အိမ္ကို အနည္းဆံုးတစ္လ ႏွစ္သိန္းခြဲ သံုးသိန္းေလာက္ ျပန္ပို႔ႏိုင္တယ္”ဟု ၎က အေတြ႔အႀကံဳကို ေျပာၾကားခဲ့သည္။

 

လက္ရွိအခ်ိန္တြင္ လုပ္ငန္းအသီးသီးမွကၽြမ္းက်င္ပညာရွင္မ်ားမွာ ၎တို႔အရည္အခ်င္းႏွင့္ ကိုက္ညီသည္႔ လစာႏႈန္းထားမ်ားအား မရရွိႏိုင္ေသာေၾကာင့္ အိမ္နီးခ်င္းႏိုင္ငံမ်ားႏွင့္ အေနာက္ႏိုင္ငံမ်ားတြင္ သြားေရာက္ လုပ္ကိုင္ေနၾကသည္မွာ ျမန္မာႏိုင္ငံတြင္ လုပ္အားဆံုးရံႈးမႈမ်ား မ်ားစြာ ျဖစ္ေပၚလ်က္ရွိေၾကာင္း စီးပြားေရး သုေတသီမ်ားက သံုးသပ္ၾကသည္။

 ရန္ႏိုင္(ျမစ္မခ)
by Myit Makha Mediagroup on 29 Sep, 2012